为深入贯彻落实党的十九大精神和新时代党的建设总要求，着力破解农村牧区人才匮乏、嘎查村干部后继无人等问题，为坚决打赢脱贫攻坚战和全面推进乡村振兴战略提供人才支撑和组织支撑。按照赤峰市关于实施“鼓励优秀人才到嘎查村任职计划”精神，结合我旗实际，现将有关事宜公告如下：
　　一、人员范围
　　党政机关、事业单位、国有企业在职干部（含第一书记、包村驻村干部）、退休干部；民营企业优秀经营管理人员；嘎查村党员中心户、致富带头人、农牧民经纪人；外出务工经商返乡创业人员；复转退伍军人；优秀大学毕业生（含大学生村官）；乡村医生、乡村教师。
　　二、资格条件
　　1、政治素质过硬。坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，严守党的政治纪律和政治规矩，认真贯彻执行党的路线方针政策。
　　2、发展本领过硬。熟悉党和国家关于“三农”方针政策，有见识、有头脑、有闯劲，能够适应推进脱贫攻坚工程和实施乡村振兴战略需要，带领群众发展产业、脱贫致富。
　　3、协调能力过硬。熟悉基层情况，作风民主、善于做群众工作和处理复杂矛盾。
　　4、服务水平过硬。热爱农村牧区工作，有较强的宗旨意识和奉献精神，对群众有感情，热心为群众办实事、办好事，事业心和责任感强，作风扎实、不怕吃苦、甘于奉献。
　　5、作风品行过硬。为人正派，办事公道，严于律己，遵纪守法，勇于负责，敢于担当，品行端正。
　　6、年龄一般不超过60周岁（退休人员除外），身体健康，学历一般为高中及以上。特别优秀的，年龄和学历可适当放宽。
　　三、政策待遇
　　1、优化报酬待遇。到嘎查村任职期间，机关企事业单位在职人员，原单位工资福利和职务评聘等待遇不变，可按嘎查村干部报酬待遇的标准给予工作补助；机关企事业单位退休人员，除享有退休待遇外，同时享受嘎查村干部的相关报酬待遇。统一办理人身意外伤害保险。
　　2、畅通晋升空间。党政机关企事业单位在职人员到嘎查村担任“两委”正职的，满一个任期经考核优秀且符合任职条件的，优先予以提拔使用或晋升职级。到嘎查村任职期限计入本人基层工作经历，在以后干部选拔中，优先考虑有嘎查村任职经历人员。
　　3、拓宽发展渠道。对非财政供养人员选任嘎查村“两委”班子正职的，按照有关规定和程序，适时定向择优选拔苏木乡镇街道领导干部、聘任苏木乡镇街道事业编制人员、推荐考录苏木乡镇街道机关公务员；对任职时间较长，且受到自治区级以上表彰的，可探索享受参照事业编制人员工资待遇。
　　4、注重表彰激励。到嘎查村任职后，对发展壮大嘎查村集体经济贡献突出的嘎查村干部，不违反相关政策法规条件下，通过合法程序，从嘎查村集体经济经营性纯收入中拿出一定比例进行奖励，提高报酬待遇；将到嘎查村任职的优秀人才纳入“玉龙人才”工程表彰范围，表现优秀的进行专项表彰。特别优秀的授予“玉龙人才”荣誉称号，享受疗养、培训等政策待遇。机关事业单位在职人员，驻嘎查村期间单独划定评优指标，进行评优评奖。
　　5、搭建创业平台。鼓励依法依规在所任职嘎查村从事种植、养殖、农牧产品加工等项目，牵头组织或领办、创办农牧业专业合作社等。对回乡创业的，优先给予土地审批、创业贷款、税费减免等优惠政策。
　　6、落实政治待遇。对工作实绩突出、群众公认度高、政治素质好、参政议政能力强的嘎查村干部，积极推荐作为各级党代会代表、人大代表、政协委员人选。
　　四、报名方式
　　党政机关、事业单位、国有企业在职干部、退休干部，乡村医生、乡村教师填写《优秀人才到嘎查村任职推荐表》，经本单位或主管部门审核同意后，报送至巴林左旗委组织部（巴林左旗党政综合楼2001室）。其他人员自行填写《优秀人才回嘎查村任职自荐表》，并携带身份证、户口本、学历证明原件和复印件到所在苏木乡镇街道党（工）委报名审核，待报名结束后，由苏木乡镇街道统一汇总报巴林左旗委组织部备案。
　　报名截止时间：2018年5月20日前。
　　本公告由巴林左旗委组织部和各苏木乡镇街道负责解释。
　　巴林左旗委组织部：0476-7861434
　　林东镇：0476-7862895
　　碧流台镇：0476-7801316
　　隆昌镇：0476-7500111
　　十三敖包镇：0476-7716108
　　白音勿拉镇：0476-7580132
　　哈拉哈达镇：0476-7805917
　　富河镇：0476-7632111
　　查干哈达苏木：0476-7560018
　　乌兰达坝苏木：0476-7773666
　　三山乡：0476-7772108
　　花加拉嘎乡：0476-7732538
　　林东东城街道：0476-7892352
　　林东西城街道：0476-7862211